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开通时间:2009-11-06
更新时间:2019-06-18
上次登录时间:2020-03-19
中国注册人力资源管理师职业资格认证湖北统考现场

    中国注册人力资源管理师(CHRP)职业资格认证全国统一考试在湖北顺利进行。     随着中国人力资源开发和管理的发展,参与权威认证已成为一个趋势。广大用人单位和人力资源从...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(14081)

浙江省CHRP注册高级人力资源管理师颁证仪式成功举办

    浙江省中国注册高级人力资源管理师学员颁证仪式在杭州通信大厦商务酒店成功举办,在场40余位来宾共同见证了浙江省第三批共13位注册高级学员的隆重诞生。     13位学员在经过...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(143)

合肥CHRP培训课程圆满结束

    此次培训特别邀请了,北京大学光华管理学院EMBA、“美国薪酬协会”会员的郑力子老师,在三天的培训中,郑老师向各位学员详细讲解了薪酬体系设计与薪酬管理的方法,给出了学员众多...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(146)

黑龙江CHRP培训课程成功举办

    来自葵花药业、黑龙江电信国脉工程公司、中国移动七台河分公司、志阳汽车电器、中煤龙化哈尔滨煤化工公司、福和华星药业、大庆油田电力集团、大可以商贸、鹤岗诚基热力集团、美联国际等企业...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(163)

黑龙江省CHRP学员入选奥运火炬手

    北京奥运,举世关注。在黑龙江省的火炬传递中,CHRP学员靳可轶的入选,把全国中国注册人力资源管理师队伍的情怀表达的淋漓尽致,引起强烈关注。     7月12日,奥运火炬传递到...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(147)

部分CHRP论坛会员学习感言

  员工任用模块感言 我选修的第一个模块是《员工任用》。这可是本人的工作专长,所以在潜意识中还是有一些挑刺想法的。但上课第一天,闫凤芝老师(美国国际训练协会“AITA”国际认证高级管理顾问...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(28286)

CHRP聘请的讲师许多都来自高新企业的人力资源高层管理者,工作经验丰富,这是我选择…

      和许多人力资源同行一样,我并非人力资源专业出身,以前并没有系统学过人力资源的理论知识。通过CHRP三个模块的培训,了解并掌握了部分最新的管理理念,真正学到更贴近实际工作更可付诸实...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(28742)

参加了多次 CHRP 的培训和考试,最深的感受就是讲授老师敢于突破传统培训模式,不仅…

   ☆云南医药工业股份公司副总——童先生 我们的任务是过河,不解决桥和船的问题,过河只是一句空话。CHRP的培训就是帮我们解决桥和船的问题!  ☆春城卷烟厂人力资源部——李女士 对培训的感...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(28937)

我认为CHRP项目开展的很是时候,档次也很高,内容也很新,很实用。

    我认为CHRP项目开展的很是时候,档次也很高,内容也很新,很实用。CHRP是名符其实的行业执业通行证,希望CHRP项目能够继续扩大在国内的影响力。        ...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(28853)

专心做事的同时,需要有专业的支持,CHRP项目不仅仅是专业,他能更清楚的让我们认识到,…

1、 专心做事的同时,需要有专业的支持,CHRP项目不仅仅是专业,他能更清楚的让我们认识到,每个人都要学会做自己的人力资源总监。             &nb...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(28951)

建立中国人力资源从业者群体的评价体系

 注册人力资源管理师(CHRP)考试认证中心成立 本报讯:近日,注册人力资源管理师考试认证中心正式成立,该中心的主要工作是建立中国人力资源从业者群体的职业评价体系。     &n...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(129)

HR专业培训发展趋势

     随着人力资源专业的迅猛发展,企业人力资源整体水平提升的发动机——人力资源管理从业者的培训工作也在发展。在未来几年内,这种趋势大致体现在以下几个方面:  &nbs...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(183)

刘福垣“劳动力过剩”是一个伪命题

        人们对劳动力短缺与过剩的判断,都是相对于资本对劳动的需求而言的。一个国家的劳动力实际上既不可能真正短缺,也不可能真正过剩,许多人没事做,必然是许多事没...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(143)

CHRP打造中国人力资源业的顶尖队伍

      即将推出的《国家人才发展中长期规划》(2009~2012)中,明确提出:知识经济时代人才是支撑国家经济社会发展的第一要素。贯彻落实科学发展观,推动我国经济社会又好又快发展...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(139)

“关注和解决”杨河清发言

  关注和解决“过劳”问题      当前,快速变化的外部环境及个人对物质文化生活的更高追求,使得透支体(精)力、疲劳工作成为不少职场人士的生存常态。“过劳&r...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(114)

中国人力资源从业者

中国人力资源从业者(企业)职业标准研讨会 由中国人力资源开发研究会主办,由学术界代表出席的关于人力资源从业者职业标准的研讨会于4月28日在京举行,到场专家对于新标准给予了肯定,同时提出了宝贵的意见和...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(164)

中国人力资源开发研究会第十次代表大会

    2008年11月29—30日,中国人力资源开发研究会(以下简称研究会)在北京国务院机关事务管理局第二招待所召开第十次会员代表大会暨学术研讨会。这次会议有三项主要任务:一是汇报研究会两年...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(159)

张德教授谈论CHRP推广HR行业标准作用

    清华大学经管学院人力资源管理系主任张德教授,对于中国人力资源管理者职业水平标准的初步印象很好,并认为此次的新标准较之之前的标准更为专业,更为严格。对于人力资源行业的资格认证,与...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(134)

北大肖鸣政教授呼吁多方支持CHRP项目

我国是一个人口大国,处于一种穷国办教育的国情之下,如何将我国从一个人力资源大国变成一个人力资本强国成为当前我国的一个急需解决的问题。而职业技能鉴定就是从这样一个角度出发,此次中国人力资源从业者职...

点击此处查看原文 2009-11-16 | 评论(0) | 阅读(131)